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Covid-19の猛威により、世界中が100年前のスペイン風邪以来のパンデミックに悩まされているのは、周知の通りです。だが、それは恒常的に続くものではなく、近い将来、いつかまた世の中はいつもの平穏な生活を取り戻していくのでしょう。しかしながら、今回の騒動が導入のきっかけとなったリモートでの労働環境は一般化していくこととなり、我々の生活に劇的な変化を与えうるものと予測されます。企業は、家賃と通勤費を抑制できるテレワークを継続して更に活用していくことでしょう。通勤が必要なくなれば、物価が高く、住環境にも優れていない都心に住む必要はなくなり、地方都市や郊外の活性化が期待されます。もはや、TOKYOやOSAKAといったくくりだけではなく、JAPANという範疇の中での労働流通性が動いていくことは、労働環境の改善と企業競争力の向上というウィンウィンの作用をもたらしてくれることでしょう。これこそがDXの真の姿のあり方の一例であり、従来のデジタイゼーションやデジタライゼーションを超えた世界が顕現化していくことになります。

新たなコミュニティでの生活インフラ整備が、5Gの導入により、よりネットを活用した形で加速されていくと、IoTはますます日常化していき、新たな経済活動が活発になっていきます。その中で、新しい社会生活環境を作り上げていくのは、エンジニアの力です。一都市集中型から、地方分散型へ、コミュニティ形態の変化はより高度な多様性を産み、グロースハックの重要性は増し、情報共有と拡散の必要性は今までにないレベルで要求されていくものとなります。こういったデジタル・トランスフォーメーションに参画することで、エンジニアは社会変革へと大きく貢献することになるのです。

AI、機械学習、深層学習といった今まさに到来している第4次産業の波の真っ只中で、デジタル・テクノロジーをより革新的に活用できるよう、リーディングエッジ社は、エンジニアの育成、登用に今まで以上に努めて参ります。

最後になりましたが、今回のコロナ禍でお亡くなりになられた方々へ心よりご冥福をお祈りすると同時に、一日も早く元の日常へと戻れることを切に祈る次第で御座います。

代表取締役社長　星野 直彦